理念私たちは、地域に根ざした段ボール製造を通じて、地元経済の発展と環境保護に貢献します。高品質な製品と迅速なサービスで、お客様の信頼を獲得し、従業員の幸福と会社の成長を両立させます。地域社会との共生を大切にし、持続可能な未来を創造することを目指します。
段ボールはニーズが続く商品！安定性は抜群で職場の雰囲気も◎
採用担当者からの一言
＜上場企業グループなので、安心して長期で働ける環境＞
この度、株式会社トーモク【東証プライム】のグループ傘下に加わり、経営基盤は一層強固になりました。
これからの業務拡大に向けてスタッフを増員中。ここから更なるビジネス展開も見込んでいます。
千葉県野田市を中心に東葛エリア・茨城県・埼玉県の企業様と長くお付き合いを続け、地域社会に根付いた企業を目指し日々取り組んでいます。
押し付けや無理を迫ることはしません。そのままのあなたを活かし、着実に技術を身につけられます。成長は『昇給』という【目に見えるカタチ】で正当に評価します！
段ボール製造はチーム全体の連携が大事！ 共に高品質の製品をつくりましょう！
スタッフは語る。ウチの職場はここが自慢！
未経験の自分にとって、分業制はありがたかったです。やることが明確で、周りの先輩たちも"できるところからで大丈夫だよ"と優しくフォローしてくれました。安心して覚えられるから、少しずつ自信がついています。（入社1年目）
頑張りをちゃんと見てもらえてるって感じます。昇給という形で評価されるから、自然と続いています。（入社5年目）
| 募集背景 | 地元企業からの受注増加に伴い、生産体制の強化が必要となりました。また、今後の事業拡大を見据え、新しい仲間を迎え入れることで、さらなる成長を目指しています。地域に根ざした企業として、地元の雇用創出にも貢献したいと考えています。 |
|---|---|
| 仕事の内容 | ◆個人負担を無くす分業制で、効率よく作業を行う段ボールシート製造オペレーター 【仕事内容】 段ボールシート製造は様々な工程があり、機械と人の手で行います。 ＜主な作業の流れ＞ ①運搬（段ボール用の原紙を所定の場所へ運搬・セッティング） ②ウェットエンド・ドライエンド・スタッカー（段ボールシートに加工するための工程） ③出荷（商品を社内の出荷口まで運搬） ＜すべて『作業分担制』＞ 製造過程に必要な作業は全て『分業制』です。成長スピードや適性に合わせて、各個人にマッチした作業箇所で働いていただきます。 ・原紙の運搬、セッティング（重機を使用） ・パソコンを使用した製造順序の管理 ・札付け（印刷・貼付） ・重機操作（フォークリフトやクレーンなど ※働きながら資格取得・支援を受けることが可能です） ・その他（機械点検、整備、部品交換）など 【丁寧なOJTで確実にキャリアを築く！】 頼もしいスタッフが『聞いたらなんでも応えてくれる』。前職で「見て覚えろ」という環境にいたスタッフも、「ここは一つひとつ丁寧に教えてもらえる」と話しています。 |
| ある日の1日の流れ | 8:30 朝礼、製造ライン稼働開始、担当工程の作業 12:00 昼休憩 13:00 午後の作業開始 17:00 終業、片付け 17:30 退勤 原則定時退社です ※繁忙期には残業をお願いする場合があります |
| 応募資格 | 未経験歓迎／コツコツ・モクモクと集中できる！確実に技術が身につく！キャリアアップ可能！ ◎未経験歓迎 「挑戦したい」その気持ちが一番大事。 ◎学歴・職歴不問 ◎業種未経験 ◎職種未経験 わかりやすく丁寧なOJTで、未経験の方でも着実に成長できる環境です。 無理に押し付けるような指導ややり方はしません。 あなたの成長スピードやスキルなどを考慮して作業をお任せしますのでご安心ください。 資格取得支援も行っております。 ☆経験者・資格所有者の方歓迎☆ 同業他社での経験や、上記資格をお持ちの方はそのスキルを当社で活かせます。 ・フォークリフト免許 ・クレーン運転士免許 ・玉掛け など |
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間6ヶ月は契約社員 |
| 勤務地 | 〒278-0016 千葉県野田市二ツ塚135 |
| 給料 | 月給250,000円～＋賞与年2回 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30（所定労働時間8時間：休憩60分） 【夜間勤務はありません】 当社では ❞健康的な働き方❞ を推奨しています。 そのため勤務は『日勤のみ』です。 また、日頃の勤務でも休憩はしっかり取っていただきます。 【平均残業時間】 月10時間 ※原則定時退社（基本的にほとんど残業はありませんが、繁忙期に多少お願いすることがあります） |
| 勤務日 | 週休2日制 ※会社カレンダーにより、繁忙期に数回の土曜出勤があります |
| 休日・休暇 | ■年間休日120日 ■週休2日制 繁忙期に数回、土曜出勤があります ※会社カレンダーによる ■祝日休み ■年末年始休暇 ※7日／2026年～2027年 ■GW休暇 ※5日／2026年実績 ■夏季休暇 ※6日／2026年実績 ■慶弔休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◎社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◎交通費支給（規定あり／上限2万円まで） ※駐車場完備 自転車・バイク・車通勤の方がほとんどです。 「流山おおたかの森駅」「野田市駅」などから電車通勤の方もいます。 ◎昇給あり ◎賞与年2回（昨年実績※年間2～3.5か月分） ◎残業手当 ◎有給あり ◎退職金制度あり ◎財形制度あり ◎資格取得支援（フォークリフト、クレーン、玉掛けなど） ☆自慢は定着率の高さ！ 製造オペレーターは定着率が高く、勤続10年以上のスタッフ多数です！ ☆資格取得支援制度 資格取得のための支援制度もバッチリ◎ 働きながら高みを目指しませんか？ もちろん資格をお持ちの方も大歓迎です。 ☆スタッフの声から生まれた職場環境 夏場のスポットクーラー設置、2人体制での作業、 細まめな休憩とアクエリアスの補給。 「働きやすい」を言葉でなく、仕組みで作っています。 |
| 研修について | 先輩社員より実務を通じて学んでいくOJTを取り入れています。 わかりやすく丁寧に個人に合わせたサポートを行いながら、着実に技術を身につけていただきます。 |
| 応募方法 | 最後までご覧いただき、ありがとうございます！ ご質問など、お気軽にお問い合わせ下さい。 【WEB応募】 24時間いつでも応募いただけます。 確認でき次第、折り返しご連絡致します。 ご連絡のつきやすい電話番号・お時間を記載ください。 【TEL応募】 TEL：04-7121-0670／採用担当 ※状況によってお電話を取れない場合がございます。 【お願い】 面談当日、急な用事などで来られない場合には、必ずお電話をお願いします。 沢山の方とお話できたらと思います！ お気軽にお問合せください。 |
じもザウルス
ニーズが続く商品！安定性は抜群で職場の雰囲気も◎
近年注目されている「SDGs」。その中で「段ボール」が大きく注目されています。
段ボールはそのリサイクル性や再生可能性から、資源としてのポテンシャルが高く、環境への取り組みにおいて重要な役割を果たしています。
また、日本における段ボールの需要は非常に高く、様々な業界で利用されており、その重要性は多岐にわたっています。
段ボール製造において必要不可欠な「段ボールシート」。当社はそれに特化した製造・販売を行っています。
当社の業界は社会や企業様のニーズが高く、安定していると言えます。
その為長く働けるのはもちろんの事、スタッフはみんな穏やかで自分のペースを大切にしています。
やりがい・厳しさ
分業制で自分の担当工程にじっくり向き合える仕事です。最初は機械操作が不安でもひとつずつ覚えるうちに「これが自分の仕事だ」と思える瞬間が増えていきます。段ボールシートが目の前で形になり、製品が次々と出来上がる光景は何度見ても気持ちがいいもの。「今日もちゃんと仕事した」という実感を毎日持って帰れます。 一方、立ち仕事が多く体力は必要で、ルーチンワークに集中力を保ち続ける姿勢も求められます。ただ安全対策や作業環境の整備はしっかりしているので、「危険な仕事」ではなく「地に足をつけてコツコツ取り組む仕事」というのが実態に近いです。長く勤める先輩も多く、自分のペースで腰を据えて成長していける環境です。
向いている人・向いていない人
向いている人： 自分のペースでコツコツ取り組むのが好きで機械やものづくりに興味がある方 向いていない人： 常に変化のある仕事じゃないと飽きてしまう方や体を動かす仕事に抵抗がある方、チームワークより一人で完結する仕事を好む方は向いていないかもしれません。