理念「楽しそうで、格好良くて、しかも稼げる会社へ」 兄弟で創業したNmanos（エヌマノス）は、地元密着で整備・板金塗装・キャンピングカー制作などを手がける自動車整備会社です。 “交換”ではなく“直す”整備を重視し、費用を抑える工夫や柔軟な対応で「お客様ファースト」を徹底。 目指すのは「一生涯お付き合いできる車屋さん」。お客様にとっても、スタッフにとっても、頼れる存在であり続けます。
“ここで働いてよかった”と思える職場を一緒につくっていきませんか？
採用担当者からの一言
Nmanosでは、診断～重整備まで一連の判断を整備士が主導します。
車検だけではなく故障原因の切り分け、エンジン載せ替え、足回りの重整備など、
技術が必要な案件に真正面から向き合う仕事です。
お客様との距離が近く整備後に直接「ありがとう」をいただける。
その言葉が、次の成長への原動力になります。
技術者としての誇りをもって仕事をしたい方に特に向いている環境です。
15年以上の経験を持つ整備士は工場長として活躍中。
経験に応じて、担当案件の幅・工賃・裁量をお任せします。
「任せられる整備士」としてのキャリアを、ここで築けます。
経験を活かしながら地域に必要とされる整備を一緒に届けませんか？
チームの一員として一緒に働いてみませんか？柏市や我孫子市や茨城県の龍ヶ崎市在住の方も勤務しています。
こんなスタッフさんが働いています。
前職は国産メーカーのディーラーで15年。整備から離れようと考えていた頃、専門学校の同級生だった現社長に声をかけられ、軽い気持ちで顔を出したのが入社のきっかけでした。
今は軽から商用車、輸入車まで幅広く整備でき、技術を活かして働けています。
お客様と直接話し、「助かったよ」「またお願いします」と言っていただける瞬間は格別。
30代が中心で、知人同士のメンバーも多く穏やか。困った時は自然に集まり、黙々と集中できる空気があります。
“地元に必要とされている整備士”として働けている実感があり、ここに来て本当に良かったと思っています。
| 募集背景 | 現在、柏工場の整備部門では月30台以上の整備依頼があり、2名体制では手が回らない場面も。 そこで今回、新たに整備士を募集することになりました。 特に経験者の方には、即戦力として現場をお任せしたいと考えています！ |
|---|---|
| 仕事の内容 | 一般整備・車検・故障診断を中心に、軽・ミニバン・商用車・輸入車まで幅広く対応します。 「診断→整備→仕上げ」まで一貫して任せられる環境で、単純な部品交換ではなく“状態に合わせた整備判断”を求められます。 ▼代表的な業務 ・車検整備／定期点検 ・故障診断（電装・油圧・冷却・燃料系） ・エンジン載せ替え、駆動系整備 ・各種一般整備、構造変更、外装補修との連携 現場には国交省認証工場ならではの幅広い車種・症状の案件が入り、 「メーカー縛り」では得られない診断力・応用力・段取り力が磨かれます。 お客様と直接話すことも多く、作業した車を無事に送り出す瞬間はやはり特別。 技術で信頼を勝ち取る整備士として腕を発揮できます。 |
| ある日の1日の流れ | ▼10:00 出勤 スケジュール確認 ▼午前 車検対応（2時間程度） ▼昼休憩 ▼午後 修理作業（エンジン載せ替え・故障診断など） ▼夕方～19:0 整備対応を終えて退勤 ※スキルにより整備内容は異なります |
| 応募資格 | ◎学歴不問 車に向き合ってきた時間を、次の環境で活かしたい方へ。 【必須】 ・普通自動車免許（AT可） ・整備士免許3級以上 【歓迎】 ・整備士資格2級 ・車検・一般整備・診断の実務経験 ・エンジン／駆動系／電装いずれかの得意領域 経験値に応じて案件を割り振ります。 「もっと深く整備したい」「お客様の顔が見える現場で働きたい」 そんな想いを持つ方と一緒に仕事をしたいと考えています。 黙々と集中する時間も、困った時に声を掛け合う空気もある場所です。 【こんな方に向いています】 ・技術を正当に評価されたい ・部品交換だけでなく状態判断がしたい ・地域に根ざした整備で信頼を積み重ねたい |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒277-0013 千葉県柏市東台本町6−32 |
| 給料 | 月給240,000円～350,000円 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間／休憩60分） ・仕事状況によって残業あり |
| 勤務日 | 月曜～土曜日 |
| 休日・休暇 | 月8～10日 固定休：日曜、祝日＋希望休月2日 ・GW休暇あり ・夏季休暇あり ・年末年始あり ・有給休暇あり |
| 福利厚生・待遇 | ・各種社会保険完備 ・賞与あり（年2回） ・昇給あり（年1回） ・交通費支給（規定あり） ・健康診断あり ・転勤なし ・制服貸与 ・社員割引あり ・マイカー・バイク通勤可（無料駐輪場あり） ・社員旅行あり（年1回） ・懇親会あり（年2回） ・資格取得支援制度あり（規定あり） |
| 研修について | 入社後は、これまでのご経験や得意分野を考慮しながら、実務を通じて現場に慣れていただきます。 最初はメンバーと一緒に作業に入り、車種や設備、作業フローの違いを把握していただく期間を設けています。 現場の裁量も大きく、技術を活かしながらさらに幅を広げられる環境です。 |
| 応募方法 | 最後まで読んでいただき、ありがとうございます！！ 少しでもご興味がありましたら、 WEBまたはお電話にてご応募ください。 【WEB応募】 24時間受付可能です。「WEB応募」ボタンよりご応募ください。 メールを採用担当者が確認後、折り返しご連絡いたします。 【TEL応募】 応募電話 04-7157-2837／採用担当 お電話の際には「じもきゃりを見た」とお伝えいただくとスムーズです ※日、祝日を除く 10:00～19:00内にお電話ください。 ・面接日／入社日は応相談、現職中のかたもお気軽にお問い合わせください ご応募をお待ちしております！ |
じもザウルス
「やっぱり整備って楽しいんですよね」
そう語る工場長の目は、まさに職人そのもの。
15年の経験を積んだ手元には重みがあり、
整備と真剣に向き合う姿が印象的でした。
「このまま同じメーカーで定年まで？」
「地元で、もっと人と関われる仕事がしたい」
「自分らしく働くってどういうことだっけ？」
そんな思いを胸にしているあなたに、知ってほしい企業様です。
地元密着で、一人ひとりのお客様に真摯に向き合う。
技術も人間関係もちゃんと育つ環境で、
次のキャリア、次の“やりがい”を見つけてみませんか？
やりがい・厳しさ
多様な車種・依頼に応えるため、知識のアップデートは欠かせません。 その分、整備士としての“幅”と“深さ”が磨かれる環境です。
向いている人・向いていない人
【◎向いている人】整備の仕事が好きな人、学ぶ意欲がある人、地域密着で長く働きたい人 【△向いていない人】手を動かすより、人と話すことがメインの仕事をしたい人